菲籍中介组长

菲籍中介组长

非常紧急招募 1 人GL 部門

工作內容

1. 1.协助上级：支持人力资源主管执行日常管理任务，确保人力资源政策和程序的顺利实施
2. 2.员工入职和离职管理：管理新员工的入职手续、进行入职培训以及安排离职面谈
3. 3.培训与发展：组织和协调员工培训，跟进员工的技能提升和职业发展计划
4. 4.绩效管理：协助管理和监督员工的绩效考核流程
5. 5.员工关系和沟通：处理员工投诉和问题，确保良好的工作环境
6. 6.政策合规：确保公司的人力资源政策、劳动法规和相关法律法规的合规性
7. 7.数据管理和报告：维护和管理员工数据、薪酬福利信息和考勤记录
8. 8.劳动合同和政策文件：准备和管理劳动合同、岗位描述、员工手册等文件
9. 9.支持其他人力资源活动：根据需要参与和支持其他人力资源项目和活动

任職要求

1. 1.拥有人力资源专业的学士学位，或具备等同的人力资源相关经验
2. 2.至少有3年在大型企业中从事人力资源工作的经验
3. 3.拥有菲籍人力资源管理经验
4. 4.熟悉人力资源政策和实践
5. 5.能够在多系统中解读和审查大量数据
6. 6.能够研究、理解并沟通复杂且有时繁琐的劳动法律
7. 7.具备出色的组织能力，能够同时处理多项任务
8. 8.具备优秀的中英书面和沟通能力，需要具备非常强的英文书面及口语能力，以便与菲律宾当地律师进行沟通